| |
Ступень 6
|
Ступень 6. Медицинский осмотр. Некоторые организации требуют, чтобы наиболее подходящие им заявители заполняли медицинские вопросники или проходили медицинский осмотр. Делается это по следующим причинам:
необходимо знание физического состояния заявителя вмомент найма в случае подачи работниками-жалоб по поводу компенсаций;
следует предотвратить наем переносчиков заразных болезней;
необходимо определить, может ли заявитель физическивыполнять предлагаемую работу.
Эти требования можно удовлетворить посредством заполнения медицинского вопросника, проведения медицинской проверки или анализа физиологии рабочего процесса. Последний метод используется для отбора работников, выполняющих тяжелую физическую работу и направлен на выявление усталости, накапливаемой при выполнении данной работы путем изучения чисто физиологических показателей частоты пульса и поглощения кислорода. Усталость устанавливается в искусственно созданных (но близких к рабочим) условиях.
|
Шкапа Векспера Тест Вондерлика Калифорнийский тест Тест Роршака Ступень 5 Генетический отбор Проверка на предмет Отбор менеджеров. Центры по оценке РАСПИСАНИЕ РАБОТЫ С ГРУППОЙ ИЗ 12 ЧЕЛОВЕК В ЦЕНТРЕ ПО ОЦЕНКЕ (2,5 ДНЯ) Первый день
|
|